Attractivité

ATTRACTIVITE ET TALENTS

Pourquoi une politique en faveur de l’attractivité ?

Attirer les meilleurs talents externes sur le site d’Aix-Marseille est l’un des objectifs forts d’A*Midex. A travers différents programmes, A*Midex est en capacité de leur proposer un environnement de recherche et enseignement privilégié et ainsi, de favoriser leur mobilité entrante et leur intégration au sein des unités de recherches et composantes d’enseignement et de recherche du site d’Aix-Marseille.

Quelles actions ?

La Fondation A*Midex met en place plusieurs programmes dédiés à l’attractivité.

  • Le programme "Chaires d’excellence" (appel en cours) Le programme Chaires d’excellence propose un environnement de mobilité entrante privilégié avec l’opportunité de mener un projet de recherche et/ou d’enseignement financé sur trois ans (renouvelable deux ans). Il permet notamment de recruter une équipe de recherche/pédagogique.
  • Le programme « Chaires d’excellence » - volet spécifique aux lauréats du European Research Council (ERC). La Fondation A*Midex propose également des conditions favorables d’environnement pour accueillir des responsables de projets ERC sur le site d’Aix-Marseille. Cette action ne fait pas l’objet d’un appel spécifique, mais d’une instruction des dossiers au fil de l’eau.
  • Le programme "Management des talents" (appel en cours). Le programme Management des talents est dédié à l’attraction et à l’intégration de talents, avec deux cibles principales : l’attraction d’ingénieurs de recherche externes présentant des compétences techniques rares et recherchées, et l’intégration des enseignants-chercheurs et chercheurs du site Aix-Marseille lauréats du European Research Council (ERC).